コールセンター・営業代行

成果にこだわる営業支援で、貴社の成長を加速

「新規顧客の開拓が思うように進まない」「営業のリソースが足りない」「人材採用や育成が追いつかない」—— そんなお悩みを、私たちサンチャレンジが解決します。
経験豊富な営業スタッフが効果的な営業活動を代行し、貴社の営業成果を最大化。新規開拓から商談設定、クロージングまで、ビジネスの成長を力強くサポートします。

  • 既存顧客の対応に追われ、新規営業に手が回らない
  • 営業社員の採用や育成に時間とコストがかかる
  • 自社で新規開拓を試みたが、なかなか成果につながらない
  • 営業のノウハウが属人化し、安定した売上拡大が難しい

コールセンター・営業代行
3つのお約束

お約束

01

成果につながる“攻めの営業”

単なるアポイント取得にとどまらず、最終的な契約・売上に結びつく営業活動を実施。
トークスクリプトの改善、ターゲットの精査、データ活用による戦略的なアプローチを行い、高い成果を生み出します。


お約束

02

業界ごとに最適化された営業戦略

これまで通信業界をはじめ、多様な業界で培った経験を活かし、業種に応じた最適な営業戦略を提供。
新規顧客獲得にとどまらず、既存顧客のフォローやLTV(顧客生涯価値)向上まで視野に入れたサポートを行います。


お約束

03

企業の顔として誠実な営業代行

営業代行は、単なる外部委託ではなく「貴社の顔」としての役割を担います。
ブランドイメージや顧客との信頼関係を大切にし、長期的な関係構築を前提とした営業活動を行います。


研修事業

現場で活きるスキルを提供し、即戦力へと導く

サンチャレンジの研修事業は、実践的な知識とスキルを身につけ、即戦力として活躍できる人材を育成します。通信業界をはじめとする多様な業界での研修実績があり、実務に直結するトレーニングを提供。
企業ごとの課題に合わせたカスタマイズ研修で、受講者のスキルアップを確実にサポートします。

  • 新入社員の戦力化に時間がかかる
  • 営業や接客のスキルを強化したいが、適切な研修がない
  • リーダー層のマネジメントスキルを向上させたい
  • 他業界での研修経験を活かし、自社に最適な研修を実施したい

研修事業
3つのお約束

お約束

01

実践に直結するカリキュラム

机上の理論だけではなく、実際の現場で活かせるスキルを重視。
受講者が即戦力となれるよう、実務を想定した演習を多数取り入れています。


お約束

02

業界に特化した専門研修

通信業界をはじめ、さまざまな業界での研修実績を活かし、
企業の特性に応じたオーダーメイド型の研修を提供します。


お約束

03

研修後のフォローアップ

研修を受けて終わりではなく、習得したスキルが定着するようフォローアップを実施。
現場での実践状況を確認し、さらなる成長につなげます。


コンサルティング事業

実績に基づくコンサルティングで、課題を解決

サンチャレンジのコンサルティング事業では、企業の成長を支える実践的な支援を行います。特に通信業界において、不振店舗の改善や営業成績向上のコンサルティングを多数実施。
経営改善・営業戦略立案・業務効率化のサポートを通じて、企業の利益最大化を目指します。

  • 売上が伸び悩んでおり、営業戦略を見直したい
  • 人材育成に課題があり、社員のモチベーションを向上させたい
  • 不振店舗の立て直しを図り、業績を回復させたい
  • 業務の効率化を進め、より生産性の高い組織を作りたい

コンサルティング事業
3つのお約束

お約束

01

課題を可視化し、根本から解決

企業が抱える課題をデータ分析や現場調査によって明確化。
表面的な対策ではなく、根本的な解決策を提案します。


お約束

02

実績に基づいた具体的なアクションプラン

理論だけではなく、実際の成功事例に基づいた具体的な戦略を提供。
再現性の高い施策で、着実な成果を実現します。


お約束

03

伴走型コンサルティングで継続支援

提案して終わりではなく、実施後のフォローまでを一貫して対応。
企業の成長を長期的に支援し、組織の定着・発展を後押しします。


人材派遣事業

即戦力人材の提供で、企業の成長をサポート

サンチャレンジの人材派遣事業では、経験豊富な人材をスピーディーにマッチングし、企業の業務を円滑に進めるための人材サポートを行います。特に通信業界での派遣実績が豊富で、業界特有の知識を持った即戦力人材を提供。
将来的には、より幅広い業界への人材派遣も視野に入れ、事業拡大を進めています。

  • 短期間で即戦力の人材を確保したい
  • 自社での人材採用が難しく、業務に支障が出ている
  • 業界に精通した専門スキルを持つスタッフを確保したい
  • 将来的な事業拡大に向け、優秀な人材を確保したい

料金体系について】

弊社の派遣サービスにおける料金は、下記の内訳で構成されております。(※下記数値は参考例となり、案件や契約条件により変動する場合がございます)

内訳項目割合(例)
派遣スタッフへの支払い
(給与・手当・社会保険等)
73.1%
弊社マージン
(運営管理費及び利益)
26.9%

人材派遣事業
3つのお約束

お約束

01

即戦力人材をスピーディーにマッチング

企業のニーズに合った人材を迅速にご紹介し、
業務の停滞を防ぎます。


お約束

02

業界特化のプロフェッショナルを提供

通信業界をはじめ、特定の業界に精通したスタッフを派遣し、
即戦力としての活躍をサポートします。


お約束

03

継続的なフォローと人材育成支援

派遣後も定期的なフォローを行い、
スタッフの定着とパフォーマンス向上を支援します。